Contabilidad
Programa de Estudios
- Profesional TÉCNICO EN CONTABILIDAD
- 03 AÑOS
- 06 SEMESTRES DE 04 MESES CADA UNO
- 02 SEMESTRES ANUALES
- CADA SEMESTRE CONSTA DE U.D. EMPLEABILIDAD Y DE CARRERA O ESPECIALIDAD
- 134 CRÉDITOS
- TURNO TARDE
- HORARIO DE LUNES A VIERNES DE 2:15 PM A 08:00 PM
El Programa de Estudio de Contabilidad creada por R.D. Nº 1399-90-ED el 26 de julio de 1990, se encuentra incorporada al Nuevo Diseño Curricular Básico de Educación Superior Tecnológica mediante R.D. Nº 0033-2008-ED.
Su adecuación del Plan de Estudios a los lineamientos establecidos en el Diseño Curricular Básico Nacional de la Educación Superior Tecnológica y en el Catálogo Nacional de la Oferta Formativa de la educación Técnico Productiva y Superior Tecnológica a “Contabilidad “ y fue aprobada en el año 2017 mediante el oficio N° 3635-2017-MINEDU/VMGP/DIGESUTPA-DIGEST- Firmado por el Director de Gestión de Instituciones de Educación Técnico –productiva y Superior Tecnológico y Artístico ALVARO ANDRES CALADO BRYCE.
El profesional técnico en Contabilidad tiene competencias para desarrollar operaciones, actualizar y supervisar procedimientos de procesos contables y de finanzas, asimismo formula y gestiona los estados financieros de empresas públicas y privadas teniendo en cuenta teniendo en cuenta el marco normativo y la legislación vigente. Se comunica de manera efectiva y tiene manejo para leer e interpretar información en idioma inglés como soporte de sus actividades profesionales; es ético en su actuación.
Competencias Técnicas
El profesional técnico en CONTABILIDAD podrá desempeñarse en organizaciones del sector público y privado en las siguientes áreas:
- Desarrollar las operaciones de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
- Supervisar las operaciones de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
- Formular el estado de la situación financiera de la organización, según políticas y procedimientos, y normativa correspondiente.
- Actualizar los procedimientos de contabilidad y finanzas, según políticas, procedimientos de la organización, y normativa correspondiente.
Competencias de empleabilidad
- UD. Comunicación efectiva: Expresar de manera clara, conceptos, ideas, sentimientos hechos y opiniones en forma oral y escrita para comunicarse e interactuar con otras personas en contextos sociales y laborales diversos.
- UD. Inglés: Comprender y comunicar ideas cotidianamente a nivel oral y escrito, así como interactuar en diversas situaciones en idioma inglés, en contextos sociales y laborales.
- UD. Tecnología de la Información: Manejar herramientas informáticas de las TIC para buscar y analizar información, comunicarse y realizar procedimientos o tareas vinculados al área profesional, de acuerdo con los requerimientos de su entorno laboral.
- UD. Ética: Establecer relaciones con respeto y justicia en los ámbitos personal, colectivo e institucional, contribuyendo a una convivencia democrática, orientada al bien común que considere la diversidad y dignidad de las personas, teniendo en cuenta las consideraciones aplicadas a su contexto laboral.
- UD Resolución de problemas: Identificar situaciones complejas para evaluar posibles soluciones, aplicando un conjunto de herramientas flexibles que conlleven a la atención de una necesidad.
- UD. Emprendimiento: Identificar nuevas oportunidades de proyectos o negocios que generen valor y sean sostenibles, gestionando recursos para su funcionamiento con creatividad y ética,articulando acciones que permitan desarrollar innovaciones en la creación de bienes y/o servicios, así como en procesos o productos ya existentes.
- Área de Contabilidad.
- Área de Finanzas.
- Área de Auditoría.
- Área de Tributación.
- Área de Costos y presupuestos.
- Área de Logística y almacenes.
- Área de Recursos Humanos.
- Área de Proyectos de Inversión.
- Área de Tesorería.
- Área de Análisis Financiero.
